7月30日に開催された「いしかわファッションセミナー」にて、生成AIをテーマに講師を務めさせていただきました。今回のテーマは、「生成AI活用のための基礎とマインドセット ~問いを立てるチカラを磨くことがAI時代を生きる道~」。
私たちは今、「AIとどう付き合うか」を考えることが避けられない時代に突入しています。今回は、そんな時代にふさわしいマインドセットを楽しく実践的に掘り下げました。
ファッション協会で生成AIセミナーを開催しました
会場は地場産新館5階
今回のAIセミナーはファッション協会が定期的に開催している研修の一環として開催されました。会場は石川県地場産業振興センター新館5階の会議室でした。このセミナー開催の支援をしてくれた石川県中小企業団体中央会さんの担当者さんも来てくれました。
セミナーレジュメ
1.問いを立てるチカラ→「首の短いキリン」を画像生成
2.シンギュラリティが来た
3.社会は激変(AIがすごいことに)
4.ChatGPTとは
5.AI時代のキャリア戦略
「問いを立てるチカラ」ってどういうこと?
セミナー冒頭では、まず「首の短いキリン」の画像をAIで生成するという、ちょっとユニークなワークからスタート。
この問いに対してAIは「首の短いキリン」ではなく、「首が複数あるおかしなキリン」という不思議な画像を出力することがあります。
ここでお伝えしたかったのは、「AIは“何を問うか”によって、返ってくる答えが変わる」ということ。
つまり、良い問いを立てられる人が、AIの可能性を引き出せるのです。
シンギュラリティ(技術的特異点)は、もう来ている?
SFの話ではなく、AIはすでに私たちの生活や仕事の中に入り込んでいます。
とくに2022年以降の進化は凄まじく、「AIが自らコードを書き、文章を作り、デザインもこなす」世界が現実になりました。
セミナーでは、シンギュラリティ(技術の飛躍点)という概念にも触れ、「人間にしかできない仕事とは何か?」を改めて考える時間になりました。
社会はどう変わる?AIによる激変の今
AIの登場によって、「職業」そのものの構造が変わりつつあります。
事務作業の自動化、接客の無人化、画像や動画の自動生成…。一見すると便利なようで、「このままだと仕事がなくなるかも」と不安になる方も多いはず。
ですが、ここで大切なのは「AIを道具としてどう活かすか」という視点。
恐れるのではなく、使いこなす。その鍵こそ、“問いを立てる力”です。
ChatGPTとは?そして何ができる?
今回のセミナーでは、OpenAIが開発した「ChatGPT」についてもわかりやすく解説しました。
「アイデアを出す(0→1)」「内容を深堀りする(1→10)」「文章を要約する(10→1)」という基本的な使い方を紹介しました。実際にChatGPTでアウトプットを出しながら、「これなら自社でもできそう」と感じていただけたようです。
また、ChatGPTでつい最近使えるようになった「エージェントモード」を使い、パワーポイントのファイルを一発作成するという事例も紹介しました。

上記ページにその解説と、実際に作成したパワーポイントの資料をダウンロードできるようにしてありますので参考にしてください。
AI時代のキャリア戦略とは?
最後のパートでは、「では、これからの時代にどう働き、どう学ぶか?」というお話を。
キーワードは、「共創」「好奇心」「変化への柔軟性」。
AIに負けないためではなく、AIとともに価値を生み出すために、次のような姿勢が求められます:
・自分ならではの視点や経験を活かす
・“答え”よりも“問い”を磨く
・常に学び続ける意識を持つ
参加者の皆さんからは「これからの働き方にヒントをもらえた」との声も多数。とても励みになりました。
まとめ:AIは“敵”ではなく、“相棒”です
生成AIの時代は、まさに今始まったばかり。
不安もありますが、「問いを立てる力」があれば、どんな時代でも自分らしく生きられる。そう確信した一日でした。
ご参加いただいた皆さま、本当にありがとうございました!

この記事を書いた遠田幹雄は中小企業診断士です
遠田幹雄は経営コンサルティング企業の株式会社ドモドモコーポレーション代表取締役。石川県かほく市に本社があり金沢市を中心とした北陸三県を主な活動エリアとする経営コンサルタントです。
小規模事業者や中小企業を対象として、経営戦略立案とその後の実行支援、商品開発、販路拡大、マーケティング、ブランド構築等に係る総合的なコンサルティング活動を展開しています。実際にはWEBマーケティングやIT系のご依頼が多いです。
民民での直接契約を中心としていますが、商工三団体などの支援機関が主催するセミナー講師を年間数十回担当したり、支援機関の専門家派遣や中小企業基盤整備機構の経営窓口相談に対応したりもしています。
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